日期:2019-05-30來源:深圳市百納建筑裝飾材料有限公司瀏覽次數:0次
員工待遇需要重視,生產安全問題也要時刻保持警惕。
5月29日16時31分,微博網友爆料稱,南昌市青山湖區方大特鋼公司煉鐵分廠發生爆炸。18時20分,江西省應急管理廳在官博公布詳情和進展:5月29日16時30分許,南昌市青山湖區方大特鋼公司煉鐵分廠2號高爐煤氣管道發生燃燒爆炸,造成作業人員1死9傷,傷員均已送醫治療。目前,現場明火已被撲滅,現場清理和善后工作正在進行。
29日晚間,方大特鋼公司召開新聞發布會。公司黨委書記敖新華介紹,造成人員死傷的原因為爆燃噴出灼熱焦炭所致。事故發生以后,企業立即啟動應急預案,切斷了高爐的風、氣管道。目前,高爐處于休工狀態,方大特鋼也正對有危險源進行排查。
根據天眼查顯示,南昌方大特鋼實業有限公司成立于2017年3月,注冊資本300萬,由上市公司方大特鋼科技股份有限公司(以下簡稱方大特鋼)間接持股一00%,經營范圍包括鋼材加工貨物運輸代理、倉儲服務等業務。
一死九傷的背后,是對生產安全的再度提醒。
讓員工多掙錢
此前,方大特鋼一直以關心員工的形象示人。
方大特鋼是遼寧方大集團實業有限公司(以下簡稱方大集團)的四驅之一。方大集團旗下擁有方大炭素、方大特鋼、東北制藥、中興商業四家上市公司,以炭素、鋼鐵、醫藥為主業,兼營重型機械制造、商業、礦山、房地產等產業。
2019年4月底,方大集團正式接盤國內重型機械企業北方重工集團。5月,在北方重工干部大會上,方大集團董事局主席方威決定給普通員工一個驚喜:從5月份起,北方重工在崗普通員工崗位工資增長50%,中層及以上干部暫時不漲,但是盈利以后會再漲。
方威允諾:決不允許從我們員工的工資和福利待遇上降成本,一分錢都不能降,只能漲,因為我們企業發展的目的就是讓員工多掙錢。
此話不假。
別人家的公司
此前2年,在年終獎競爭環節,方大集團一直扮演“別人家的公司”。
2019年1月19日,方大特鋼在廠區內為員工發年終獎。現場流出的照片顯示,人民幣堆起了厚厚的一座“山”。員工爭相在錢堆面前合影,舞臺中央還有大大的“感謝董事局方威主席”的標語。
據中國江西網報道,當天廠區內的現金總額共計3.12億元,共有5000多名員工領取到了大紅包,只要符合條件的員工都領到6萬元紅包。此外,60歲以上的符合條件的企業退休員工也能領到5000元的紅包。
2天前,2019年1月17日,方大集團旗下的方大炭素也為公司員工每人發放3萬元的紅包,員工數量達2300余名。60周歲以上符合條件的員工父母及離退休人員每人發放3000元,共計發放現金近億元。1月10日,方大集團旗下東北制藥公司也傳出盛況,現場號稱共計8000萬現金擺成圓柱形及梯形兩堵現金墻,據稱普通員工每人1萬元現金紅包。
這在方大集團已經成為傳統。
2018年1月,方大集團系另外一家子公司九江鋼鐵發放現金年終獎的視頻在網上走紅,播放量達到數百萬。視頻中依然是百元大鈔堆成的高度超過成年人、寬度超過1米的“現金墻”,總額達2.78億元,需要由5輛運鈔車裝載而來。后面的幕墻仍是顯示:“衷心感謝方威主席對九鋼員工的深情厚愛。”
整個2018年1月,方大集團都在發“紅包雨”。根據中國經濟網援引的投資者統計數據顯示:1月19日方大特鋼,符合條件員工每人發3萬元紅包,共2.27億元;1月13日方大炭素,一般員工每人發5萬紅包,共2.35億;1月22日九江鋼鐵,符合條件員工每人發5萬元紅包,共2.78億;1月18日萍安鋼鐵,符合條件員工發3萬元紅包,共2.39億;1月13日合肥炭素,符合條件員工發2萬元紅包,共3100萬。累計發放的紅包金額達到了10.1億。
伴隨著紅包雨,“感謝董事局方威主席”幾乎要成為一種口號。
1973年出生的方威以倒賣廢舊鋼鐵起家,通過一系列資本操作,逐漸成為商業大鱷。從天眼查顯示,方威在近160家企業中擁有實際控制權。據2018福布斯中國富豪榜顯示,方威以265.7億元的身價位列第58位。
有網友評論稱:“方威算是活明白了,把錢都拿出來了。”
不僅員工,對投資者方大集團也毫不吝嗇。2018年年報顯示,方大擬每10股派發現金紅利17元,共計派發現金紅利24.65億元,占據年度凈利潤的84.22%。
2017年度亦是如此。當年方大特鋼每10股派發現金紅利16元,共計派發現金紅利21.22億元,占據年度凈利潤的83.55%。
這一底氣的背后是業績的增長:2018年營業收入172.86億元,同比增長23.96%;凈利潤29.27億元,同比增長15.26%。
在2016年以前,鋼鐵行業還是一副蕭條的景象,鋼鐵價格變成白菜價,不少鋼廠堅持不住破產。當年,方大特鋼僅拿出了3.34億元來分紅,但已經占據凈利潤的50.19%。
值得一提的是,2019年數據顯示,2018年,方大特鋼的董事長謝飛鳴以3169萬元的薪酬成為2018年A股上市公司中薪酬高的高管。